kỹ năng ứng xử là yếu tố không thể thiếu trong công sở hiện đại. Khảo sát cho thấy phần lớn công ty đánh giá cao khả năng giao tiếp cùng với giải quyết vấn đề.
Đạt được mục tiêu phụ thuộc vào tính thích ứng trong đối mặt thách thức và thiết lập liên kết nhân viên. Cách thức cải thiện gồm rèn luyện liên tục và lắng nghe đánh giá từ đồng nghiệp. https://softskil.edu.vn/